Нобелевский лауреат Кристофер Писсаридес предупредил, что искусственный интеллект не способен вернуть западные экономики к темпам быстрого роста производительности труда. По его оценке, до 40% занятости в Великобритании не связаны с ИИ.
Лауреат Нобелевской премии по экономике 2010 года Кристофер Писсаридес выступил с скептичной оценкой макроэкономического влияния искусственного интеллекта. На конференции Королевского экономического общества в Ньюкасле и в интервью Bloomberg профессор Лондонской школы экономики заявил, что технологии ИИ не вернут западные экономики в эпоху стремительного роста производительности — и, возможно, такие времена ушли навсегда.
Главный аргумент экономиста — структурное ограничение: в Великобритании около 40% видов трудовой деятельности практически не пересекаются с областями применения ИИ. К ним относятся уход за людьми, гостиничный бизнес и значительная часть сервисного сектора. Поскольку производительность в этих сферах останется неизменной, рассчитывать на всеобщий технологический подъём не приходится.
Для достижения темпов роста, которые предсказывают оптимисты, потребовался бы колоссальный скачок эффективности именно в наиболее уязвимых для ИИ отраслях — финансах, консалтинге, профессиональных услугах. Писсаридес раскритиковал лидеров технологической индустрии, в частности Дженсена Хуанга (Nvidia) и Сэма Альтмана (OpenAI), за обещания далеко идущих экономических последствий от внедрения ИИ. На текущий момент, по словам экономиста, признаков реального роста производительности от ИИ практически не наблюдается.
Примечательно, что три года назад позиция Писсаридеса была оптимистичнее: он допускал, что ИИ может привести к четырёхдневной рабочей неделе за счёт высвобождения людей от рутинных задач. Скептицизм ученого подкрепляется отраслевыми данными: по исследованию PwC, три четверти экономической ценности, генерируемой ИИ, сосредоточены в руках всего 20% компаний — тех, кто встраивает технологию в бизнес-модель, а не использует её как набор разрозненных инструментов.
Нобелевскую премию 2010 года Писсаридес получил за исследования рынков труда с поисковыми «трениями» — он разработал теорию поиска и подбора работников, объясняющую, почему безработица существует даже при наличии вакансий. Премию он разделил с Питером Даймондом и Дейлом Мортенсеном.
